B
BOPA·CHAT
Llei 3/2007, del 22 de març, del Cos Penitenciari.
252 versions

Llei 3/2007, del 22 de març, del Cos Penitenciari.

Évolution de cet article à travers toutes les versions de la loi.

v1OriginalBOPA 01903624 avr. 2007

Procediment selectiu d'ingrés

Llei 3/2007, del 22 de març, del Cos Penitenciari.

  1. Quan les places vacants o de nova creació no siguin cobertes per mitjà de

promoció interna per falta de concurrència de personal propi del Cos, o perquè

els candidats no reuneixin els requisits exigits per ocupar-les, aquestes places

vacants o de nova creació s'han de proveir pel procediment selectiu d'ingrés.

  1. El procés selectiu per a la provisió de places vacants o de nova creació, tant

en promoció interna com en provisió externa, requereix l'aprovació del ministre

titular d'interior i la publicació de les bases de la convocatòria corresponents.

  1. Les bases de la convocatòria són el document públic que recull tots els

requisits del procés de provisió d'una o més places vacants o de nova creació,

informa del procediment que se seguirà per cobrir-la i conté la informació

bàsica que ha de conèixer el candidat que aspira a ocupar la plaça vacant o de

nova creació.

v2ModificationModifié15 avr. 2009

Procediment selectiu d'ingrés

Modifica art. disposició addicional segona, disposició addicional de

  1. Quan les places vacants o de nova creació no siguin cobertes per mitjà de

promoció interna per falta de concurrència de personal propi del Cos, o perquè

els candidats no reuneixin els requisits exigits per ocupar-les, aquestes places

vacants o de nova creació s'han de proveir pel procediment selectiu d'ingrés.

  1. El procés selectiu per a la provisió de places vacants o de nova creació, tant

en promoció interna com en provisió externa, requereix l'aprovació del ministre

titular d'interior i la publicació de les bases de la convocatòria corresponents.

  1. Les bases de la convocatòria són el document públic que recull tots els

requisits del procés de provisió d'una o més places vacants o de nova creació,

informa del procediment que se seguirà per cobrir-la i conté la informació

bàsica que ha de conèixer el candidat que aspira a ocupar la plaça vacant o de

nova creació.