- El Cos de Policia s'estructura jeràrquicament en les escales i graus
següents:
- a) Escala bàsica, que comprèn el grau d'agent i equival al Grup Funcional C,
nivell de classificació C1, de la taula salarial anual de l'annex 6 (Cos Especial
de Policia) de la Llei de la funció pública.
- b) Escala intermèdia, que comprèn els graus de sots-oficial major i de primera i
el grau de sots-oficial de segona, que equivalen al Grup Funcional B, nivells de
classificació B3 i B4 respectivament, de la taula salarial anual de l'annex 6 (Cos
Especial de Policia) de la Llei de la funció pública.
- c) Escala executiva, que comprèn els graus d'oficial de primera i oficial de
segona, que equivalen al Grup Funcional B, nivells de classificació B1 i B2
respectivament, de la taula salarial anual de l'annex 6 (Cos Especial de Policia)
de la Llei de la funció pública.
- d) Escala superior, que comprèn els graus de director adjunt i de comissari, que
equivalen al Grup Funcional A, nivells de classificació A1 i A2 respectivament,
de la taula salarial anual de l'annex 6 (Cos Especial de Policia) de la Llei de la
funció pública.
Les denominacions dels graus citats podran ser modificades pel ministre
responsable d'interior a proposta del director de la Policia.
La convocatòria de les places dels membres del Cos de Policia, el procés de
selecció i el nomenament els efectua el ministeri responsable d'interior en les
condicions establertes per la present Llei.
- El Cos de Policia compta amb els llocs de treball de personal administratiu,
tècnics administratius i tècnics que siguin necessaris per donar cobertura i
suport a la funció policial, aquests llocs són proveïts en la forma i condicions
fixades per la Llei de la funció pública per promoció interna entre funcionaris en
actiu del Cos de Policia, i si no n'hi ha, la promoció es fa entre els funcionaris
de l'Administració general, i a manca d'uns i altres, pel procediment selectiu
d'ingrés.
El règim estatutari o contractual d'aquest personal és el regulat per la Llei de la
funció pública, que els és aplicable íntegrament com a funcionaris o agents de
l'Administració general.
Per al nomenament d'aquests llocs administratius i tècnics, cal l'informe previ
favorable del ministre titular d'interior. A aquest efecte, finalitzat el procés
selectiu d'ingrés i abans de proposar al Govern el nomenament del candidat o
dels candidats que hagin obtingut la millor qualificació global de les proves
realitzades a què es refereix l'article 32 de la Llei de la funció pública, el Comitè
Tècnic de Selecció ho ha de posar en coneixement del ministre titular d'interior
trametent-li els resultats de les proves i els informes i documents necessaris de
la convocatòria d'ingrés perquè s'hi pugui pronunciar.
A més de l'observança d'una conducta d'una dignitat perfecta i del respecte al
deure de discreció i de reserva respecte als afers dels quals tenen coneixença
per raó de les seves funcions, aplicables a tots els funcionaris, els membres del
Cos de Policia estan obligats, per raó de llur funció, al secret professional.