Llei 5/2016, del 10 de març, que regula l'ens públic Forces Elèctriques d'Andorra (FEDA) i el règim de les activitats dels sectors elèctric, del fred i de la calor

1. El director general de FEDA és nomenat pel Govern, a proposta del ministre competent en matèria d’energia, entre persones de reconeguda competència professional en l’àmbit d’actuació de l’ens. És cessat igualment pel Govern.

2. Són facultats del director general:

   • a) Preparar les sessions del Consell d’Administració, i elaborar la documentació que ha d’examinar.
   • b) Executar els acords del Consell d’Administració.
   • c) Exercir la representació de l’ens, per delegació del president, en els casos en què aquest últim ho cregui convenient.
   • d) Proposar al Consell d’Administració el pla estratègic i d’inversions de l’ens públic i de les societats dependents.
   • e) Exercir la direcció administrativa de l’ens i representar-lo en tot tipus d’actes i contractes la quantia dels quals no excedeixi la xifra per a la qual estigui delegat expressament pel Consell d’Administració.
   • f) Administrar els recursos de l’ens, gestionar els ingressos, ordenar els cobraments i els pagaments i retre comptes davant del Consell d’Administració.
   • g) Proposar al Consell d’Administració la contractació de personal.
   • h) I, en general, totes les que no estiguin atribuïdes expressament a un altre òrgan.

3. El director general pot delegar la signatura, en les matèries de la seva competència, als quadres directius de l’ens.

Capítol quart. Personal de FEDA

1. El director general de FEDA és nomenat pel Govern, a proposta del ministre competent en matèria d’energia, entre persones de reconeguda competència professional en l’àmbit d’actuació de l’ens. És cessat igualment pel Govern.

2. Són facultats del director general:

   • a) Preparar les sessions del Consell d’Administració, i elaborar la documentació que ha d’examinar.
   • b) Executar els acords del Consell d’Administració.
   • c) Exercir la representació de l’ens, per delegació del president, en els casos en què aquest últim ho cregui convenient.
   • d) Proposar al Consell d’Administració el pla estratègic i d’inversions de l’ens públic i de les societats dependents.
   • e) Exercir la direcció administrativa de l’ens i representar-lo en tot tipus d’actes i contractes la quantia dels quals no excedeixi la xifra per a la qual estigui delegat expressament pel Consell d’Administració.
   • f) Administrar els recursos de l’ens, gestionar els ingressos, ordenar els cobraments i els pagaments i retre comptes davant del Consell d’Administració.
   • g) Proposar al Consell d’Administració la contractació de personal.
   • h) I, en general, totes les que no estiguin atribuïdes expressament a un altre òrgan.

3. El director general pot delegar la signatura, en les matèries de la seva competència, als quadres directius de l’ens.

Capítol quart. Personal de FEDA