Decret 451/2022, del 2 de novembre del 2022

Article 20. Requisits per a la comunicació prèvia per a treballs de curta durada

1. De conformitat amb les disposicions de l’article 27.6 de la Llei qualificada d’immigració vigent, la persona o l’empresa que desitgi contractar els serveis d’una empresa estrangera i d’un professional autònom estranger per un període que no excedeixi 30 dies naturals per any natural, únicament ha de cursar un comunicació prèvia i escrita al Servei d’Immigració.

2. En tots els casos, perquè es consideri vàlida la comunicació esmentada, prèviament cal adreçar al Servei d’Immigració un imprès oficial de “notificació de treballs de curta durada” degudament signat pel beneficiari dels treballs, en la qual s’ha de fer constar i adjuntar:

   • a) La seva pròpia identitat i l’adreça al Principat d’Andorra, així com la fotocòpia del seu passaport i/o del document nacional d’identitat.
   • b) La indicació del tipus de treball i el lloc on s’efectuarà.
   • c) El nom, els cognoms i el número del passaport i/o del document nacional d’identitat vigent dels treballadors interessats.
   • d) L’adreça i l’acreditació del domicili temporal dels treballadors a Andorra si hi pernocten durant els treballs.
   • e) Les referències de la cobertura sanitària, així com l’acreditació.
   • f) La declaració de prestació de servei d’empreses estrangeres emesa pel Departament de Duana.

3. Totes les comunicacions de treballs de curta durada han de presentar-se davant del Servei d’Immigració amb una antelació mínima de 24 hores. Nogensmenys, en cas que el Servei d’Immigració estigui tancat en compliment del calendari laboral legalment vigent i de l’horari acordat d’atenció al públic i sempre que es tracti d’una necessitat urgent de l’empresari, la comunicació esmentada pot efectuar-se per altres mitjans que acreditin la seva emissió.

Article 20. Requisits per a la comunicació prèvia per a treballs de curta durada

1. De conformitat amb les disposicions de l’article 27.6 de la Llei qualificada d’immigració vigent, la persona o l’empresa que desitgi contractar els serveis d’una empresa estrangera i d’un professional autònom estranger per un període que no excedeixi 30 dies naturals per any natural, únicament ha de cursar un comunicació prèvia i escrita al Servei d’Immigració. 2. En tots els casos, perquè es consideri vàlida la comunicació esmentada, prèviament cal adreçar al Servei d’Immigració un imprès oficial de “notificació de treballs de curta durada” degudament signat pel beneficiari dels treballs, en la qual s’ha de fer constar i adjuntar:

• a) La seva pròpia identitat i l’adreça al Principat d’Andorra, així com la fotocòpia del seu passaport i/o del document nacional d’identitat.
• b) La indicació del tipus de treball i el lloc on s’efectuarà.
• c) El nom, els cognoms i el número del passaport i/o del document nacional d’identitat vigent dels treballadors interessats.
• d) L’adreça i l’acreditació del domicili temporal dels treballadors a Andorra si hi pernocten durant els treballs.
• e) Les referències de la cobertura sanitària, així com l’acreditació.
• f) La declaració de prestació de servei d’empreses estrangeres emesa pel Departament de Duana.

3. Totes les comunicacions de treballs de curta durada han de presentar-se davant del Servei d’Immigració amb una antelació mínima de 24 hores. Nogensmenys, en cas que el Servei d’Immigració estigui tancat en compliment del calendari laboral legalment vigent i de l’horari acordat d’atenció al públic i sempre que es tracti d’una necessitat urgent de l’empresari, la comunicació esmentada pot efectuar-se per altres mitjans que acreditin la seva emissió. 1. De conformitat amb les disposicions de l’article 27.6 de la Llei qualificada d’immigració vigent, la persona o l’empresa que desitgi contractar els serveis d’una empresa estrangera i d’un professional autònom estranger per un període que no excedeixi 30 dies naturals per any natural, únicament ha de cursar un comunicació prèvia i escrita al Servei d’Immigració. 2. En tots els casos, perquè es consideri vàlida la comunicació esmentada, prèviament cal adreçar al Servei d’Immigració un imprès oficial de “notificació de treballs de curta durada” degudament signat pel beneficiari dels treballs, en la qual s’ha de fer constar i adjuntar: a) La seva pròpia identitat i l’adreça al Principat d’Andorra, així com la fotocòpia del seu passaport i/o del document nacional d’identitat. b) La indicació del tipus de treball i el lloc on s’efectuarà. c) El nom, els cognoms i el número del passaport i/o del document nacional d’identitat vigent dels treballadors interessats. d) L’adreça i l’acreditació del domicili temporal dels treballadors a Andorra si hi pernocten durant els treballs. e) Les referències de la cobertura sanitària, així com l’acreditació. f) La declaració de prestació de servei d’empreses estrangeres emesa pel Departament de Duana. 3. Totes les comunicacions de treballs de curta durada han de presentar-se davant del Servei d’Immigració amb una antelació mínima de 24 hores. Nogensmenys, en cas que el Servei d’Immigració estigui tancat en compliment del calendari laboral legalment vigent i de l’horari acordat d’atenció al públic i sempre que es tracti d’una necessitat urgent de l’empresari, la comunicació esmentada pot efectuar-se per altres mitjans que acreditin la seva emissió.