23 — Decret 240/2022, del 8 de juny del 2022 — In force

Els candidats que són nomenats en període de formació pel Govern, o pel ministre encarregat de l’interior en el cas escaient, han de seguir el procés formatiu inicial d’acord amb el programa que hagi aprovat el ministre competent en matèria d’interior, a proposta del director del Cos de Prevenció i Extinció d’Incendis i Salvaments. 2. La durada del període de formació és com a màxim de dotze mesos per als llocs de treball de membres del Cos i com a màxim de sis mesos per a les places de membre especialista adscrit a una unitat, un grup o una secció, segons s’estableix en les guies de referència corresponents. En els casos justificats, a criteri o per necessitat dels serveis formatius, el període esmentat es podrà ampliar. 3. Si ho estableix la guia de referència corresponent, l’ascens de membre de nivell I a membre de nivell II, i de membre de nivell II a membre de nivell III, pot no estar supeditat a l’assoliment d’un període de formació. 4. En cas que els membres del Cos de Prevenció i Extinció d’Incendis i Salvaments en període de formació no superin el procés formatiu inicial o renunciïn a la plaça o els sigui impossible, per qualsevol motiu establert legalment, seguir ocupant-la: a) Si la provisió de la plaça s’ha fet mitjançant el procediment selectiu d’ingrés, el ministre competent en matèria d’interior, a proposta del director del Cos, notifica per escrit als membres del Cos concernits l’acabament de la relació laboral sense cap altra responsabilitat que no sigui liquidar-los la remuneració que correspon al temps efectivament treballat. b) Si la provisió de la plaça s’ha fet per promoció interna, el ministre competent en matèria d’interior, a proposta del director del Cos, notifica per escrit als membres del Cos concernits que retornen a la plaça que ocupaven amb anterioritat, amb les conseqüències retributives que se’n puguin derivar.