- El Servei d’Acció Exterior té com a responsable un director general de nacionalitat andorrana que és designat i destituït lliurement pel Govern, en primer lloc, entre els funcionaris de la carrera diplomàtica amb rang d’ambaixador o bé, en segon lloc, amb 16 anys de carrera diplomàtica, a proposta del ministre competent en matèria d’Afers Exteriors, mitjançant un decret publicat al Butlletí Oficial del Principat d’Andorra.
- La designació d’un funcionari o d’un treballador públic de caràcter indefinit de l’Administració general com a director general del Servei d’Acció Exterior, d’acord amb el que estableix l’apartat anterior, implica la reserva de la plaça de procedència fins al moment del cessament i l’assignació del complement de funció directiva a què es refereix la Llei de la funció pública. Quan es produeix el cessament, el funcionari concernit torna a la seva plaça de procedència, i deixa de percebre el complement de funció directiva esmentat.
B
BOPA·CHAT← Llei 11/2019, del 15 de febrer, del servei d’acció exterior i de la carrera diplomàtica.
92 versions
Llei 11/2019, del 15 de febrer, del servei d’acció exterior i de la carrera diplomàtica.
Evolució d'aquest article a través de totes les versions de la llei.
Director general
Llei 11/2019, del 15 de febrer, del servei d’acció exterior i de la carrera diplomàtica.
Director general
Modifica art. disposició transitòria primera
- El Servei d’Acció Exterior té com a responsable un director general de nacionalitat andorrana que és designat i destituït lliurement pel Govern, en primer lloc, entre els funcionaris de la carrera diplomàtica amb rang d’ambaixador o bé, en segon lloc, amb 16 anys de carrera diplomàtica, a proposta del ministre competent en matèria d’Afers Exteriors, mitjançant un decret publicat al Butlletí Oficial del Principat d’Andorra.
- La designació d’un funcionari o d’un treballador públic de caràcter indefinit de l’Administració general com a director general del Servei d’Acció Exterior, d’acord amb el que estableix l’apartat anterior, implica la reserva de la plaça de procedència fins al moment del cessament i l’assignació del complement de funció directiva a què es refereix la Llei de la funció pública. Quan es produeix el cessament, el funcionari concernit torna a la seva plaça de procedència, i deixa de percebre el complement de funció directiva esmentat.