Article 18. Barem de ponderació
1. Les bases de la convocatòria han de contenir la ponderació de les proves que componen la fase d’oposició i dels mèrits del concurs, en funció del sistema de provisió de places i d’acord amb tot el que preveu aquest Reglament.
2. En els procediments selectius d’ingrés per accedir al Cos, la ponderació es duu a terme de conformitat amb el barem següent:
Sistema d’oposició
Idiomes En general
Coneixements institucionals, històrics i geogràfics
Proves físiques
Prova teòrica i/o prova pràctica
Entrevista professional
10%
6. Qualsevol candidat en els procediments de promoció interna que no assoleixi una mitjana global de 5/10 en cadascuna de les fases queda eliminat.
10%
20%
30%
30%
3. En els procediments de promoció interna per canvi de grau que comporti també canvi d’escala, la ponderació s’ha de dur a terme de conformitat amb el barem següent:
Sistema d’oposició (50%)
Sistema de concurs (50%)
Prova teòrica i/o pràctica
Entrevista professional
Experiència laboral i trajectòria professional en les places ocupades dins del Cos.Experiència laboral i trajectòria professional en les places ocupades en la resta de l’Administració
Avaluació de l’acompliment
Capacitació adquirida en estudis d’ensenyament superior o cursos de formació
Recompenses i absència de sancions
Antiguitat
70%
30%
35%
5%
35%
10%
15%
4. En els procediments de promoció interna per canvi de grau que no comporti canvi d’escala, la ponderació s’ha de dur a terme de conformitat amb el barem següent:
Sistema d’oposició (100%)
Prova teòrica i/o pràctica
100%
5. Qualsevol candidat en els procediments selectius d’ingrés que no assoleixi una mitjana global de 5/10 o la qualificació d’apte en les revisions i/o proves mèdiques i en l’avaluació psicoprofessional queda exclòs del procés de selecció.
1. Les bases de la convocatòria han de contenir la ponderació de les proves que componen la fase d’oposició i dels mèrits del concurs, en funció del sistema de provisió de places i d’acord amb tot el que preveu aquest Reglament. 2. En els procediments selectius d’ingrés per accedir al Cos, la ponderació es duu a terme de conformitat amb el barem següent: Sistema d’oposició Idiomes En general Coneixements institucionals, històrics i geogràfics Proves físiques Prova teòrica i/o prova pràctica Entrevista professional 10% 10% 20% 30% 30% 3. En els procediments de promoció interna per canvi de grau que comporti també canvi d’escala, la ponderació s’ha de dur a terme de conformitat amb el barem següent: Sistema d’oposició (50%) Sistema de concurs (50%) Prova teòrica i/o pràctica Entrevista professional Experiència laboral i trajectòria professional en les places ocupades dins del Cos.Experiència laboral i trajectòria professional en les places ocupades en la resta de l’Administració Avaluació de l’acompliment Capacitació adquirida en estudis d’ensenyament superior o cursos de formació Recompenses i absència de sancions Antiguitat 70% 30% 35% 5% 35% 10% 15% 4. En els procediments de promoció interna per canvi de grau que no comporti canvi d’escala, la ponderació s’ha de dur a terme de conformitat amb el barem següent: Sistema d’oposició (100%) Prova teòrica i/o pràctica 100% 5. Qualsevol candidat en els procediments selectius d’ingrés que no assoleixi una mitjana global de 5/10 o la qualificació d’apte en les revisions i/o proves mèdiques i en l’avaluació psicoprofessional queda exclòs del procés de selecció. 6. Qualsevol candidat en els procediments de promoció interna que no assoleixi una mitjana global de 5/10 en cadascuna de les fases queda eliminat.